Si Sarko le dit … pourquoi ne pas l’essayer ?


A sa manière, sans crier gare, en prenant tout le monde à contrepied, notre bienaimé Président vient de se saisir d’un sujet intéressant : le partage des profits.
Que dit Sarko ? Que les entreprises devraient partager leurs profits en 3 parts égales : une pour les salariés, une pour les actionnaires et une pour l’entreprise elle-même (réserves, investissements, etc.).
Au passage, on peut se demander quelle mouche le pique. Personne, pas même la gauche n’aurait osé proférer une telle énormité.
Même Libération (dont la sarkophilie ne saute pas aux yeux) a trouvé cette proposition irréaliste. Pensez !
Prenons un exemple récent. Total vient d’annoncer près de 14 milliards de profit en 2008. Si on prenait Sarko à la lettre, cela voudrait dire que 4,6 milliards seraient redistribués à chacun des 100,000 collaborateurs (qui recevrait de ce fait environ 87,500€ bruts). Alors qu’actuellement ce n’est que 150 millions qui sont distribués au titre de la participation ! Excusez du peu.
Donc ce n’est pas très raisonnable, n’est-ce pas ? Donner 87,500€ à chaque collaborateur, ça n’aurait pas de sens.
Et pourtant, figurez-vous que c’est exactement ce que nous faisons chez Altime. Nous partageons le résultat en 4 : 1/4 pour l’Etat (à travers l’IS), 1/4 pour les collaborateurs (à travers les primes), 1/4 pour les actionnaires, 1/4 pour les réserves. Et ça marche !
Même que lorsque les résultats fournissent trop peu pour les collaborateurs, on prend sur la part des … actionnaires pour compléter. Tant pis pour eux.
Le Sarkozysme social, ça a de la gueule tout de même.

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